엑셀과 브레이크 엑셀과 브레이크 세상에는 두 종류의 사람들이 섞여 살아가고 있다. 긍정적인 사고방식을 품은 사람들과 부정적인 사고방식을 품은 사람들이다. 이들 두 종류의 사람들에게 꼭 같은 과제가 주어졌을 때에 긍정적인 사고방식을 지닌 사람들은 할 수 있다고 확신하기에 실력 이상의 능력을 발휘한다. .. 영성/교회영성묵상 2007.12.27
자기의 혁신하는 motive(동기)를 1. 미켈란젤로 동기 '미켈란젤로 동기'란 칭찬, 이익, 출세 등의 겉으로 드러난 보상이 아니라 성취감 같은 순수한 내면의 에너지를 끌어올릴 수 있는 동기부여를 가리키는 개념이다. 작업대에 앉아 고개를 뒤로 젖힌 채 천장 구석구석에 정성스럽게 그림을 그리던 미켈란젤로에게 한 친구가 물었다. ".. 잡학나누기 2007.12.26
성탄절대표기도!! 하나님 감사과 찬양을 드립니다. 하나님께서 함께 하심을 굳게 굳게 믿습니다. 평화의 왕으로 이 세상에 오신 주님! 영광과 찬양과 감사를 드립니다. 세상의 죄를 감당하시기 위하여 인간으로 몸으로 이 세상에 오신 주심을 우리가 진정으로 신뢰합니다. 우리의 죄를 속하시려고 하늘의 영광을 버리시.. 영성/교회영성묵상 2007.12.26
성공과 실패의 차이는 단순함에 있다! 성공과 실패의 차이는 단순함에 있다! 사람들이 행하는 모든 일은 중요도에 따라 중요한 일과 중요하지 않은 일로 나눌 수 있습니다. 또 시급성에 따라 급한 일과 급하지 않은 일로 분류할 수 있습니다. 누구나 중요하고 급한 일을 1순위로 먼저 합니다. 그리고 중요하지도 않고 급하지도 않은 일을 4순.. 잡학나누기 2007.12.24
[스크랩] 무엇을 의지해야 하나 (시 121:1-2) 무엇을 의지해야 하나 (시 121:1-2) 사람에게 의지가 있다는 것은 참으로 다행한 일이고 이것은 분명 하나님이 주신 복입니다. 이 땅에 의지가 없어 방황하는 사람이 얼마나 됩니까? 자녀에게 부모가 혹은 부모에게 자녀가 의지가 되고, 아내에게 남편이 혹은 남편에게 아내가 의지가 되고, 국민에게 국가.. 영성/교회영성묵상 2007.12.21
조직의 비밀 오랫동안 번창하는 조직의 비밀 상당히 오랫동안 번창하는 기업은 비용 삭감과 수익의 증가가 상호 배타적이 아님을 안다. 상하조직 모두 영원히 방심하지 않는 것은 번영으로 가는 새로운 지름길이다. - 로널드 헨코프 (1996년 11월, 포춘) - 경영일반 2007.12.21
표준사업계획서 표준사업계획서 Ⅰ.기업체 현황 ● 회사 개요 업체명 업 종 (표준산업분류번호) 조직형태 대표자 상시종업원수 설립(예정)일 주제품 결 산 일 주 소 본사 자본금 현사업장 자산총액 (부채총액) 계획 사업장 연간매출액 (당기순이익) 사업장현황 *용도 지역구분 소 유 형 태 자가,임차 규모(대지,건물,기.. 양식및서식 2007.12.21
성공하는 대부분의 사람 성공하는 대부분의 사람이 다른 사람을 성공시킨 사람이고, 성공하는 조직은 다른 조직을 살리는 조직입니다. 그러한 성공은 서로에게 귀를 기울이는데서 시작됩니다. = 위즈덤하우스 금주의 명언('마음을 얻는 지혜 경청' 中에서)= 자항창신로(慈航創新路) 화해결량연(和諧結良緣): 자비의 항해는 새.. 영성/교회영성묵상 2007.12.20
[스크랩] 미혼 부자되는법 1.천생연분 직장을 찾아라 진정 자기가 좋아하고 잘할 수 있는 일이 무엇인지 깊이 생각해 보고 직업 선택을 선택해야 한다. 미래는 고소득 직종이라는 말이 사라지고 어느 분야에서든 전문성과 차별성을 가진 사람이 살아남는 시대가 올 것이다. 2.맞춤형 전략을 갖자 인생이라는 그라운드를 뛰고 있.. 부동산관련방 2007.12.20
[스크랩] 장례절차-숙지 합시다 장례라는 것이 보통의 경우에 인생에서 2~3차례정도 밖에 경험할 수 밖에 없는 일이기 때문에, 막상 준비없이 닥치게 되면 당황하고 혼란스러울 수 밖에 없는 것 같더군요. 부모님의 장례 비용이나 절차에 관해 미리 생각하는 것은 불효라 여겨 귀를 막고 사는 경우가 많은 것 같습니다. 하지만 사전 준.. 잡학나누기 2007.12.20