□팀에서의 우리의 태도

 

□팀에서의 우리의 태도

 

조직 내에서 자신이 똑똑하다는 것을 입증하려 하지 말고 유용한 사람이라는 것을 보여라. 당신이 회의에 초대된 이유 혹은 당신이 그 직장에 취업이 된 이유는 당신과 함께 일하고 있는 사람들이 당신을 똑똑하고 능력이 있는 사람이라고 믿고 있기 때문이다. 그러므로 당신의 지적인 능력을 과시함으로써 쓸데없이 소중한 시간을 낭비하지 않도록 하라. 당신이 많이 알고 있음을 과시하려는 시도는 때때로 상대방으로 하여금 불쾌한 감정을 불러일으킬 수 있다. 대신, 당신이 그 조직이나 모임에 매우 유용한 사람이라는 사실을 알리기 위해 노력하라. 회의에 참석한 사람들이나 당신 주변에 있는 사람들이 스스로 결론을 도출할 수 있도록 도와라. 그러면 당신의 진정한 지적능력은 자연스럽게 드러나게 될 것이다.

 

출처:카렌O, 도우드 세리공 다구치 공저, 최종옥 �김,「나만의 커리어를 디자인하라」, p416